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企業(yè)招聘
分類概要： 公司招聘工作流程由人事部制定，主要目的是規(guī)范公司的人員招聘行為，保障公司及招聘人員權(quán)益，流程分為招聘計(jì)劃、招聘、應(yīng)聘、面試、錄用等幾個(gè)方面進(jìn)行。
《招聘流程說明》
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投遞簡(jiǎn)歷說明
公司招聘工作流程由人事部制定，主要目的是規(guī)范公司的人員招聘行為，保障公司及招聘人員權(quán)益，流程分為招聘計(jì)劃、招聘、應(yīng)聘、面試、錄用等幾個(gè)方面進(jìn)行。
1.投遞簡(jiǎn)歷： [email protected]（郵件主題注明:應(yīng)聘崗位+畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)+姓名）
2.更多職位請(qǐng)登錄智聯(lián)招聘和51job招聘網(wǎng)站查詢。
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